Начальник отдела продаж на маркетплейсах (E-Commerce)
Покупателям
Частые вопросы
Начальник отдела продаж на маркетплейсах (E-Commerce) в г. Минск
Полная занятость
ЗАНЯТОСТЬ
От 3 до 6 лет
ОПЫТ РАБОТЫ
Звонить с 9 до 17
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Хочешь стать частью команды, которая меняет мир электронной коммерции? Cybersell — это не просто компания, это сообщество увлеченных людей, которые вместе достигают невероятных результатов.
Приглашаем на проект РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ НА МАРКЕТПЛЕЙСАХ ! Мы представлены на Wildberries; Яндекс.Маркет; Lamoda; Ozon.
Задачи:
- Определение направлений и инструментов продаж на маркетплейсах.
- Определение стратегии запуска продаж новинок и стратегии реализации аутсайдеров.
- Анализ и повышение эффективности продаж на маркетплейсах, в т.ч. путем прямого взаимодействия со смежными подразделениями (реклама, продвижение, визуализация и дизайн, аналитика, инновации, работа с клиентом).
- Определение каналов реализации товара, контроль ценообразования, анализ конкурентов, коммуникации с представителями маркетплейсов, поиск новых возможностей для повышения эффективности работы отдела.
- Контроль и определение контента, продвижения и развития карточек.
- Бюджетирование.
- Организация и управление работой отдела.
Пожелания к кандидату:
- Опыт работы от 2- ух лет на руководящей должности в продажах на маркетплейсах (обязательно с WB).
- Опыт работы с ассортиментом от 500 SKU.
- Понимание процессов управления продажами на маркетплейсах, опыт разработки стратегии продаж.
- Опыт организации бизнес процессов в подразделении.
-
Достойный уровень заработной платы по результатам собеседования.
- Дополнительный отпуск (24 дня по контракту + 5 дополнительных оплачиваемых дней от компании).
- Яркая и насыщенная корпоративная жизнь (корпоративные мероприятия, тимбилдинги, конкурсы).
- Возможность профессионального обучения за счет компании: собственная платформа online-обучения, корпоративная библиотека, внутренние и внешние тренинги, участие в семинарах, конференциях.
- Бесплатный кофе/чай, салат-бар в офисе.
- Дополнительные бонусы: ДМС, корпоративные скидки от партнеров, дополнительные материальные выплаты.
- Проектная занятость.